Blogg

En sak i Nederland

En straffesak i Nederland

I straffesak reises det søksmål mot siktede av Statsadvokatembetet (OM). OM er representert ved en statsadvokat. Straffesaksbehandlingen starter vanligvis hos politiet, hvoretter aktor avgjør om den mistenkte skal straffeforfølges. Hvis statsadvokaten fortsetter å straffeforfølge den mistenkte, ender saken opp […]

En straffesak i Nederland Les mer »

Anerkjennelse som sponsor

Anerkjennelse som sponsor

Bedrifter henter jevnlig ansatte fra utlandet til Nederland. Godkjenning som sponsor er obligatorisk dersom bedriften din ønsker å søke om oppholdstillatelse for ett av følgende formål med oppholdet: høyt kvalifisert migrant, forskere i henhold til EU-direktiv 2016/801, studier, au pair eller utveksling. Når søker du om anerkjennelse

Anerkjennelse som sponsor Les mer »

Eksempel på lønnskrav

Eksempel på lønnskrav

Når du har utført arbeidskraft som arbeidstaker, har du krav på lønn. Spesifikasjonene rundt utbetaling av lønn er regulert i arbeidsavtalen. Dersom arbeidsgiver ikke betaler lønnen (til rett tid), er den i mislighold og du kan fremme lønnskrav. Når fremme lønnskrav? Det er flere

Eksempel på lønnskrav Les mer »

Varsel om standard eksempel

Varsel om standard eksempel

Hva er et varsel om mislighold? Dessverre skjer det ofte nok at en avtalepart unnlater å oppfylle sine forpliktelser, eller unnlater å gjøre det i tide eller forsvarlig. Et mislighold gir denne parten en ny mulighet til å (forsvarlig) overholde innen rimelig tid. Etter utløpet av den rimelige perioden – nevnt i

Varsel om standard eksempel Les mer »

Sjekkliste personalfil AVG

Sjekkliste personalfil AVG

Som arbeidsgiver er det viktig å lagre dine ansattes data riktig. Ved å gjøre det er du forpliktet til å føre personaljournal over ansattes personopplysninger. Ved lagring av slike data skal personvernlovens generelle databeskyttelsesforordning (AVG) og gjennomføringslovens generelle databeskyttelsesforordning (UAVG) tas i betraktning. AVG pålegger

Sjekkliste personalfil AVG Les mer »

Aksjekapital

Aksjekapital

Hva er aksjekapital? Aksjekapital er egenkapital delt inn i aksjer i et selskap. Det er kapitalen fastsatt i selskapsavtalen eller vedtektene. Et selskaps aksjekapital er beløpet som et selskap har utstedt eller kan utstede aksjer til aksjonærene. Aksjekapital er også en del av et selskaps forpliktelser. Gjeld er gjeld

Aksjekapital Les mer »

Midlertidig ansettelseskontrakt

Midlertidig ansettelseskontrakt

Mens tidsbegrensede arbeidskontrakter tidligere var unntaket, ser de ut til å ha blitt regelen. En tidsbestemt arbeidsavtale kalles også en midlertidig arbeidsavtale. En slik arbeidsavtale inngås for en begrenset periode. Det er ofte konkludert for seks måneder eller et år. I tillegg kan denne kontrakten også inngås

Midlertidig ansettelseskontrakt Les mer »

Er pensjonsordning obligatorisk?

Er pensjonsordning obligatorisk?

Ja og nei! Hovedregelen er at arbeidsgiver ikke har plikt til å tilby pensjonsordning til arbeidstakere. I tillegg er arbeidstakere i utgangspunktet ikke forpliktet til å delta i en pensjonsordning gitt av arbeidsgiver. I praksis er det imidlertid mange situasjoner hvor denne hovedregelen ikke gjelder, forlater en arbeidsgiver

Er pensjonsordning obligatorisk? Les mer »

Når utløper et krav?

Når utløper et krav?

Dersom du ønsker å kreve inn en restgjeld etter lang tid, kan det være en risiko for at gjelden er foreldet. Krav om erstatning eller krav kan også være foreldet. Hvordan fungerer resepten, hva er foreldelsesfrister, og når begynner de å løpe? Hva er en begrensning av et krav? Et krav er foreldet dersom kreditor

Når utløper et krav? Les mer »

Hva er et krav?

Hva er et krav?

Et krav er rett og slett et krav noen har til en annen, altså en person eller bedrift. Et krav består ofte av et pengekrav, men det kan også være et krav om å gi eller fremsette et krav på urettmessig betaling eller et erstatningskrav. En kreditor er en person eller et selskap som skylder en

Hva er et krav? Les mer »

Arbeidstakers plikter under sykdom

Arbeidstakers plikter under sykdom

Arbeidstakere har visse plikter å oppfylle når de blir syke og syke. En syk medarbeider skal sykemeldes, gi visse opplysninger og forholde seg til nærmere forskrifter. Når det oppstår fravær har både arbeidsgiver og arbeidstaker rettigheter og plikter. I hovedtrekk er dette arbeidstakerens primære forpliktelser: Arbeidstaker skal sykemeldes

Arbeidstakers plikter under sykdom Les mer »

Oppsigelse på fast kontrakt

Oppsigelse på fast kontrakt

Er oppsigelse tillatt på fast kontrakt? En fast kontrakt er en arbeidsavtale der man ikke blir enige om sluttdato. Så kontrakten din varer på ubestemt tid. Med fast kontrakt kan du ikke få sparken raskt. Dette fordi en slik arbeidsavtale først opphører når du eller din arbeidsgiver gir beskjed. Du

Oppsigelse på fast kontrakt Les mer »

Varer som er lovlig sett Bilde

Varer som er lovlig sett

Når man snakker om eiendom i den juridiske verden, har det ofte en annen betydning enn man vanligvis er vant til. Varer inkluderer ting og eiendomsrett. Men hva betyr dette egentlig? Du kan lese mer om dette i denne bloggen. Varer Subjektet eiendom omfatter varer og eiendomsrettigheter. Varer kan deles inn i

Varer som er lovlig sett Les mer »

Endringer i arbeidsrett

Endringer i arbeidsrett

Arbeidsmarkedet er i stadig endring på grunn av ulike faktorer. Det ene er behovene til ansatte. Disse behovene skaper friksjon mellom arbeidsgiver og arbeidstakere. Dette fører til at arbeidsrettens regler må endres sammen med dem. Fra 1. august 2022 er det innført en rekke viktige endringer innenfor arbeidsretten. Gjennom

Endringer i arbeidsrett Les mer »

Ytterligere sanksjoner mot Russland Image

Ytterligere sanksjoner mot Russland

Etter syv sanksjonspakker innført av regjeringen mot Russland, er det nå også innført en åttende sanksjonspakke 6. oktober 2022. Disse sanksjonene kommer på toppen av tiltak som ble innført mot Russland i 2014 for å annektere Krim og unnlate å implementere Minsk-avtalene. Tiltakene fokuserer på økonomiske sanksjoner og diplomatiske tiltak. De

Ytterligere sanksjoner mot Russland Les mer »

Oppnå nederlandsk statsborgerskap

Oppnå nederlandsk statsborgerskap

Ønsker du å komme til Nederland for å jobbe, studere eller bo hos familien/partneren din? Oppholdstillatelse kan gis dersom du har et legitimt formål med oppholdet. Utlendings- og naturaliseringstjenesten (IND) utsteder oppholdstillatelse for både midlertidig og permanent opphold avhengig av din situasjon. Etter kontinuerlig lovlig opphold i

Oppnå nederlandsk statsborgerskap Les mer »

Kunnskapsmigrantbilde

Kunnskapsinnvandrer

Vil du at en høyt utdannet utenlandsk ansatt skal komme til Nederland for å jobbe for din bedrift? Det er mulig! I denne bloggen kan du lese om forholdene som en høyt kvalifisert migrant kan jobbe under i Nederland. Kunnskapsmigranter med fri tilgang Det skal bemerkes at kunnskapsmigranter fra visse

Kunnskapsinnvandrer Les mer »

Jeg vil gripe! Bilde

Jeg vil gripe!

Du har levert en stor levering til en av kundene dine, men kjøperen betaler ikke det skyldige beløpet. Hva kan du gjøre? I disse tilfellene kan du få kjøperens varer beslaglagt. Dette er imidlertid underlagt visse betingelser. I tillegg er det ulike typer anfall. I denne bloggen vil du lese

Jeg vil gripe! Les mer »

Hjelp, jeg er arrestert Image

Hjelp, jeg er arrestert

Når du blir stoppet som mistenkt av en etterforskningsoffiser, har han rett til å fastslå identiteten din slik at han vet hvem han har med å gjøre. Arrestasjonen av en mistenkt kan imidlertid skje på to måter, på fersken eller ikke på fersk gjerning. Red-handed Har du blitt oppdaget i ferd med å begå en kriminell

Hjelp, jeg er arrestert Les mer »

Når kreves en advokat?

Når kreves en advokat?

Du har mottatt en stevning og må snart møte for dommeren som skal avgjøre saken din eller det kan være lurt å starte en prosedyre selv. Når er det et valg å ansette en advokat for å hjelpe deg i din juridiske tvist, og når er det obligatorisk å ansette en advokat? Svaret på dette spørsmålet avhenger av

Når kreves en advokat? Les mer »

Law & More